真抓实干 平高集团贯彻落实国网年中工作会议精神
北极星输配电网讯:平高集团有限公司认真贯彻落实国家电网公司2015年年中工作会议精神，坚定信心，真抓实干，确保完成全年各项任务，实现“十二五”圆满收官，为国家电网公司建设“一强三优”现代公司作出积极贡献。
抓机遇 迎挑战
推动产业创新发展
近年来，平高集团坚持创新发展，在保证优势产业领先地位的基础上，实现了配电网产业的从无到有、从弱到强，开辟了检修业务新领域，国际化发展全面提速。构建科学完善产业体系是一项复杂的系统工程，也是平高集团长期艰巨的中心任务，尤其是在经济新常态下，历史机遇稍纵即逝、事业发展不进则退。因此，我们要科学研判形势，把握历史机遇窗口期，全面应对风险挑战，加速推动产业创新发展。
抓住产业协调发展、国际化发展和新产业发展等三大机遇，推动产业全面发展。平高集团必须全员齐心，主动作为，以创业、创新、创造为着力点，坚持推进战略创新、科技创新、管理创新，积极鼓励全员创新，持续激发企业发展的动力和活力。以特高压为核心，以配电业务为重点，以检修业务为突破，推动各产业板块协调发展。加强市场开拓，并购关联核心产业，积极推动海外建厂，加快国际化进程。坚持开门办企业，大力推进开关设备智能化，谋划发展新能源、配售电业务，培育发展新产业。
提升履约能力，应对项目执行挑战;创新商业模式，应对市场变革挑战;加强自主创新，应对科技进步挑战。实现产业重点突破。
强基础 练内功 促进管理提升
持续以人力资源和信息化为抓手。平高集团通过不断梳理人力资源存量，盘活人力资本，为企业发展提供坚强人才保障。通过流程管理与信息技术融合，发现基础管理薄弱环节，支撑公司管理提升。
加强“两头”管理。平高集团强化本部建设方面，重点以“多控、少管、强服务”为核心，提升专业能力、管控效率和服务意识。强化基层建设方面，重点以“强基础、抓执行、塑文化”为核心，切实把各项工作纳入平高集团体系中运转，坚决消除“自转”陋习。
坚持依法从严治企。要加强党风廉政建设。我们必须认清党风廉政建设新形势，完善反腐败工作体系，严格落实“两个责任”，加强典型案例警示教育，不断提高惩治和预防腐败的有效性。要加强法治企业建设，全面落实国家电网公司“三全五依”依法治企要求，将法治企业建设与生产经营工作有机结合。牢固树立法治观念，时刻绷紧遵纪守法这根弦，把纪律挺在前面，依法办事、依法经营。不断扎紧制度篱笆，把制度转化为干部员工的行为准则，实现用制度管人、管权、管事、管企业。要加强关键环节管控，发挥监察、审计、财务、法律等部门协同监督作用，重点强化财务费用管控、物资采购管理、八项规定精神落实等方面监督检查力度，做到自上而下、系统严密、管控有力，全面堵塞管理漏洞，消除出血点和发热点。
践行三严三实 夯实队伍建设
平高集团作为面向市场、完全竞争的企业，要想抓住机遇、战胜挑战，根本在于建设一支高素质的干部员工队伍。这次“三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动的延展和深化，既是对干部员工的又一次全面检验，也是我们强化经营管理、加强队伍建设的重大契机，我们要切实抓好各环节工作，通过专题教育大力加强队伍建设。
强化道德修养。要教育引导干部员工提高精神境界、端正价值追求，遵守社会公德，恪守职业道德，弘扬家庭美德，提升个人品德。无论环境如何变化，都要光明磊落、公道正派，扬正气、干正事、走正道。同时，要增强更新知识结构的主动性和紧迫感，全面提升能力素质，促进能力与责任相匹配，严防知识折旧、能力弱化。
凝聚集体合力。要凝心聚力加强班子团结协作，各级主要领导要始终把团结作为班子建设的核心来抓，心中有大局，遇事多沟通，充分发挥集体合力。要真抓实干突出模范带头作用，尤其是各级领导班子成员，要说实话、办实事，以身作则，率先垂范，为员工树立标杆。
磨练匠人精神。平高集团40多年的发展，靠的就是一批作风严细、工作务实的“能工巧匠”，新时期下秉承这种匠人精神尤为重要。要忠诚于事业，对企业负责，对自己负责，积极投身企业发展，与企业同呼吸、共命运、齐成长。要专注于工作，尽心尽力，尽职尽责，踏踏实实地做好每件事。要精心于细节，工作要精益求精、管理要精雕细琢、经营要精打细算。
倡导干事干净。要清正廉洁，严格约束自己，守纪律讲规矩，做到人际关系简单、经济关系清白。要保持强烈的事业心和责任感，牢记发展重任、组织重托，少一点私心杂念，多一点牺牲精神。
平高集团将认真贯彻落实国家电网公司2015年年中工作会议精神，深入开展“三严三实”专题教育，以质量和效益为中心，在产业升级和管理提升上取得新突破，确保完成全年各项目标任务，为建设坚强智能电网提供优质服务。
原标题:坚定信心 真抓实干 确保完成全年各项任务