龙岗街道开展劳资纠纷隐患排查专项工作

会议现场。

为及时消除劳资纠纷和不稳定因素，预防年末企业拖欠劳工薪酬事件的发生，近日，深圳市龙岗区龙岗街道召开了工业园区业主座谈会。街道劳动办、总工会、各社区信访办、股份公司、工业园区等相关负责人约50多人参加。

座谈会主要是对辖区工业园区的用人单位和在建企业劳资情况进行排查，制定《龙岗街道工业园区劳资纠纷隐患排查表》和建立信息交流QQ群，通过劳动监管员、园区管理员、社区综管员、驻厂厂长、劳动信息员等上门巡查和电话排查。会议强调，各社区、工业园区相关负责人要掌握企业生产状体、租赁、工资发放、水电费用等情况，发现劳资隐患及时向劳动部门汇报，做到监管到位，排查到位。对排查出有劳资隐患苗头的企业，及时给予引导，督促，及时消除隐患。

劳动管理办相关负责人表示，通过排查及早对工业园区内有苗头的劳资纠纷隐患做好研判预警、督促整改和灵活调处，采取有效措施避免因欠薪而导致的群体性事件的发生，维护职工合法权益，建立和谐劳动关系，确保龙岗街道社会稳定。

（编辑：苏卓图）