东莞将推十大行动 深化价值观落实

　　4月9日，东莞召开现场经验交流会，总结推广核心价值观建设机关示范点经验，深化全市核心价值观的培育践行工作。市委常委、宣传部部长潘新潮现场支招，助推机关价值观落细落小落实，确保见到实效。

　　与会人员现场参观了市国税局核心价值观百米长廊，核心价值观主题书画展和摄影展。

　　潘新潮指出，建设核心价值观是全党全社会的共同责任，但首先是机关的责任。潘新潮强调，培育践行核心价值观，必须落细落小落实，必须内化于心、外化于行，不能强制人们接受，而要春风化雨、润物无声。要号召干部职工立足本职、敬业奉献，引导干部职工“从我做起，从今天做起，做好本职就是践行核心价值观的最好方式”。通过培育践行核心价值观，使干部队伍焕发蓬勃正能量，使机关实现对国家的贡献度提升、社会美誉度提升、职工幸福度提升。

　　潘新潮说，各单位认真学习经验，从实际出发，量力而行，积极作为，落细落小落实，确保见效。他说，不能拿“基层干部思想认识不到位”作为价值观工作难推进的借口，“关键是方法对不对，活动有没有吸引力”。

　　潘新潮还现场支招助推落实落细。他提出，要深化宣传，使得宣传更新颖、更时尚；要深化学习，让党员干部在文化熏陶中涵养道德情操；要联系文明单位创建，提升单位的整体文明水平；要联系机关党建工作，提升党员干部服务群众的水平能力；要联系机关品牌文化建设，引领广大干部职工职业文化追求；要联系机关制度规范建设，把核心价值观从观念层面转化为实践层面；要联系机关服务改进工作，解决群众关心的问题；要联系开展员工文体活动，增强队伍凝聚力；要联系志愿服务常态化，展现机关干部的良好形象；要联系先进典型，引导系统干部见贤思齐，倡导广大市民崇德向善。

　　会议还印发了《东莞市2015年社会主义核心价值观建设工作方案》，确立了“示范引领、纵深推进、全民参与、重在践行”的工作思路和2015年“十大行动”计划。

　　潘新潮表示，选择机关示范点召开首场现场会，就是要率先深化全市机关的核心价值观建设，并以此推动全市培育践行核心价值观，体现出以党风政风带社风民风的工作要求。“十大行动”每一项都要召开示范点现场经验交流会，并争取在今年三季度前开完。

　　■十大行动

　　1 面向社会开展价值观立体传播行动。

　　2 面向社区（村）全面实施“五善”提升行动。

　　3 面向机关单位开展“我为价值观修身”行动。

　　4 组织道德人物开展“我为价值观代言”行动。

　　5 面向学校开展“我与价值观共成长”行动。

　　6 面向企业开展“践行价值观·圆梦行动”。

　　7 面向窗口单位开展“践行价值观·创优行动”。

　　8 面向物业小区开展“践行价值观·睦邻行动”。

　　9 面向广大家庭开展“好家风好家教”双建行动。

　　10 面向全市开展“小城大爱”品牌行动。

　　（段思午）