省总工会主席黄业斌来莞调研企业工会组织建设
■省总工会调研组在莞调研企业工会组织建设情况。（记者 杨泽彬 摄）
东莞时间网讯 昨日，省人大常委会副主任、省总工会主席黄业斌率省总工会调研组来到东莞市高埗镇，就企业工会组织建设以及从源头上治理劳资纠纷中发挥工会作用情况进行专题调研。市人大常委会副主任、市总工会主席郭水，市社保局、市住房公积金管理中心以及高埗镇等部门和镇街的相关负责人参加调研活动。
调研组与职工代表、资方面对面
上午，调研组在高埗镇政府召开高埗镇企业工会组织建设座谈会，与该镇32家500人以上企业的行政负责人及工会主席进行座谈；下午，在裕元鞋厂召开职工代表座谈会，与该厂的职工代表、工会代表及资方代表进行交流。调研组就加强企业工会组织建设、充分发挥工会职能作用，从源头上治理劳资纠纷、构建和谐的劳资关系等方面现场收集意见和实地调研。
18453家企业建立了工资集体协商制度
据统计，截至2013年底，我市已建工会企业中有18453家建立了工资集体协商制度，其中包括51家世界500强在莞企业、492家千人以上企业。同时，市总工会还大力推进区域性、行业性工资集体协商，全市有39个行业、285个区域签订了集体合同。
工会要成为职工和企业沟通的桥梁
黄业斌充分肯定了东莞的工会工作。他表示，东莞的企业多，职工群体大，工会工作任务繁重。东莞尤其要加强和完善工会组织和建设工作，要大力倡导“职工有困难找工会”的自觉意识，主动作为，做好工会服务职工的相关工作。实践证明，凡是组建工会的企业，劳资纠纷就少、劳资关系就和谐。工人是主力军，工会要团结和引领他们，为企业生产和发展作贡献。工会要成为职工和企业沟通的桥梁，为职工解决实际困难，帮企业发展出谋划策，化解劳资矛盾，构建和谐稳定的劳资关系。
