广东未来五年计划引进五万名博士和博士后
2017海交会参会人数达到4500人，其中海外人才3000人左右 本报资料图
习近平总书记在参加第十三届全国人大一次会议广东代表团审议时强调，发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。总书记在广东考察时还指出，国家的强盛，归根结底必须依靠人才。中国要走创新发展之路，必须高度重视创新人才的聚集，择天下英才而育之。随着国家推进技术创新中心建设，广深科技创新走廊、粤港澳大湾区、珠三角自贸区等国家和省重大战略的出台实施，广东正着力打造适应新时代创新发展的“人才硅谷”。而博士和博士后人才，作为最年富力强和富有潜力的青年拔尖创新型人才群体，是加快实施创新驱动发展战略的生力军。
2017年，广东省委组织部、省人社厅等13部门联合印发了《关于加快新时代博士和博士后人才创新发展的若干意见》（以下简称《若干意见》），提出了一系列创新措施，加快汇聚优秀拔尖青年人才。《若干意见》的出台，有利于完善青年人才扶持政策，深化人才发展体制机制改革，不断壮大博士和博士后人才队伍，从而助力打造南粤青年创新人才高地。
汇聚人才
搭建博士博士后创新创业平台
不久前，一条重磅人才政策刷爆朋友圈——省委组织部、省人社厅等13个部门日前联合出台《关于加快新时代博士和博士后人才创新发展的若干意见》(下称《若干意见》)，加大博士和博士后培养支持力度，未来五年计划引进约5万名博士和博士后。
《若干意见》从拓宽培养途径、加大引进力度、推进顺畅流动、搭建发展平台、加强服务保障五个方面提出一系列创新举措，着力破解制约广东青年人才创新发展的问题，加快培养集聚一大批优秀拔尖青年人才。
全国人大代表、广东省人社厅厅长黄汉标表示，《若干意见》含金量很高，亮点纷呈，主要体现在“六个创新”：
一是政策制度创新。如创建博士工作站，设立博士和博士后创新创业基金、建立博士和博士后事业编制保障制度、建立全球博士和博士后人才招募机制等。这些政策措施的落地实施必将在南粤大地产生人才集聚的积极效应。
二是培养模式创新。通过遴选青年拔尖人才，实施优秀人才国际培养计划，提高在站博士后资助标准，开辟职称评审绿色通道，推进科技成果转化等举措，聚焦国际、国内博士和博士后培养。
三是引才模式创新。聚焦国际引才，通过加大资金投入、构建全球人才招募机制、建立海外人才工作站、打造离岸人才研发基地等举措，靶向引进海外优秀博士和博士后人才。
四是平台载体创新。聚焦产业发展，围绕创新驱动发展战略要求，积极搭建各种创新创业合作交流平台，加快科技成果转化，促进产学研深度融合发展，激励引导博士和博士后人才流向企业一线。
五是扶持机制创新。聚焦均衡发展，强化人才向粤东西北流动的政策导向，对引进到粤东西北地区的博士和博士后人才予以倾斜，省财政在资金资助上给予大力支持，在科研、职称评审上给予特殊优惠。
六是管理服务创新。聚焦精准服务，针对当前博士和博士后公共服务的突出问题，从住房保障、子女入学、户口迁移、配偶就业等方面，提出务实管用、操作性强的政策措施，解决人才后顾之忧。
“引进博士和博士后人才是壮大我省青年创新人才队伍的重要途径。”黄汉标表示,根据日益加剧的人才竞争形势，《若干意见》放眼全球，吸引国内外优秀博士和博士后人才来粤创新创业。一是吸引国（境）外优秀博士来粤从事博士后研究，采取“核实认定、不限名额”的方式，面向全球排名前200的高校引进国（境）外博士毕业生来粤从事博士后工作，每人最高给予100万元资助。二是吸引优秀博士和博士后来粤工作，对引进或毕业（出站）后留在珠三角地区或粤东西北地区的博士和博士后人才，给予10万元至40万元的生活补贴。三是支持企业引进博士和博士后，对引进博士和博士后的企业给予奖补等优惠。四是建立全球博士和博士后人才招募机制，对海外建站、吸纳博士和博士后给予一定的资助。
扶持人才
持续加大青年人才培养力度
实际上，早在2008年，广东就出台了《关于加快吸引培养高层次人才的意见》。该文件出台近十年来，广东持续创新完善青年人才扶持政策，深化人才体制机制改革，博士和博士后人才队伍不断壮大。
省委2008年出台的《关于加快吸引培养高层次人才的意见》提出，5年内新增博士后科研流动站40个、工作站80个，新增进站博士后2000名。2014年，广东印发《广东省培养高层次人才特殊支持计划》，提出每年遴选约180名青年拔尖人才，最高提供30万元支持。省委于2017年1月出台《关于我省深化人才发展体制机制改革的实施意见》，提出加大青年人才培养力度、健全引才用才机制等意见举措。去年12月刚刚出台的《关于加快新时代博士和博士后人才创新发展的若干意见》则进一步提出，将全省在站博士后资助标准提高到每人每年15万元生活补贴，资助期限一般为2年，同时，博士毕业生和在站博士后可直接申报副高以上职称。
江瑞芬是我省连续出台扶持政策的受益者之一。2013年，潮州姑娘江瑞芬从加拿大回国，来到中山大学化学与化学工程学院，从事博士后工作，研究样本前检验技术。
在上述政策的扶持下，江瑞芬的博士后科研之路走得十分坚定。对于正在从事的固相微萃取技术研究，江瑞芬表示，目前这项技术还不成熟，需要更多的博士、博士后人才加入进来。“广东不断加大对博士、博士后人才的引进、培养力度，很快将在各个领域汇聚更多的顶尖青年人才。”江瑞芬说。
