陈容秋出席新供销商贸公司2016年度总结表彰大会及民主测评会议
1月18日，新供销商贸公司在省社教育培训中心召开了2016年度总结表彰大会及民主测评会议。省社党组成员、理事会副主任陈容秋同志出席了公司总结表彰大会，并主持召开公司领导班子及成员、监事会主席民主测评会议。省社综合业务处和人事教育处有关负责同志、考评小组全体人员，公司领导班子成员及86名员工代表参加了上述会议。
在公司总结表彰大会上，黄庆福董事长全面回顾了公司2016年的工作，部署了2017年的重点工作任务。他指出，2016年，公司紧紧抓住省社推进系统综合改革试点对接工作的契机，明确发展目标和中心任务，积极开展农产品供应链业务，优化运营管理和选人用人工作机制，再次实现年度盈利。2017年，公司将立足于现有业务板块，把提质增效作为首要目标，大力创新管理机制和发展模式，积极探索开展供应链金融业务。他希望，公司全体员工要适应市场发展的新常态，展现新作风，坚决完成公司各项工作任务。
大会对公司2016年度表现突出的集体和员工进行了表彰，向2个单位和30名个人颁发了“先进集体”和“优秀员工”的奖项。
陈容秋副主任在讲话中，首先代表省社理事会对公司再次取得年度盈利表示热烈的祝贺，对公司员工的忠诚奉献表示衷心的感谢。他指出，面对日益残酷的市场竞争环境，公司迎难而上、不断探索，慢慢走出一条属于自己的路子，并从中取得一定的成绩实属不易。他指出，公司能够发展到今天的规模，有赖于：一是积极处理历史遗留问题。二是加强企业内部管理。三是专注做强主业。他还对公司提出了三点希望：一是聚焦主业谋求转型升级。二是集中力量推动项目建设落地。三是加强队伍建设和体制机制创新。
公司总结表彰大会结束后，陈容秋副主任主持召开了公司领导班子及成员、监事会主席年度考评会议。公司领导班子及成员、监事会主席分别作了2016年度个人述职述廉报告。在省社考评小组的监督指导下，参会员工对公司选人用人“一报告两评议”工作以及领导班子及成员、监事会主席的年度履职情况进行了客观公正的考评。