北上广社保负担对比 深圳单位负担最轻

　　近日，广东和上海、天津、云南等地分别出台政策，下调社保费率。对此，记者梳理深圳“五险”发现，经过2015年下调，目前深圳社保的缴交基数和费率相比国内其他城市较低，企业负担相对较轻。保险业内人士认为，从财政收支平衡来讲，深圳社保缴费的下调空间不大。此外，深圳失业保险缴交基数是最低工资标准，而其他城市是以本人本月工资或上年平均月薪作为缴交基数的，因此更低。

    ●南方日报记者 刘芳宇

　　 养老保险缴费基数下限低于全省标准

　　养老保险是社保的“大头”，由单位和个人共同承担。目前深圳的养老保险缴费基数下限仍执行深圳本市最低工资标准，2015年为2030元/月，已经低于广东省2408元/月的标准。

　　2015年，国务院统一部署的养老保险费率为28%，其中单位缴费20%，个人缴费8%。与全国规定相比，深圳的养老保险缴费比例为22%，其中个人缴费比例与国务院规定的一致，单位的缴费比例则少于全国标准，为14%。

　　 医疗保险明年缴费费率将继续下调

　　自2014年1月起，深圳基本医疗保险政策实行“一制三档”，其中，一档以缴费工资的8％、二档以社平工资的0.5%、三档以社平工资0.2%的费率缴费。

　　深圳市人社局透露，今年将进行广东省基本医疗保险城乡一体化改革，深圳相关政策调整预计于2017年前后出台，所以，新的缴费费率调整工作也将在广东省方案的统一部署下进行测算确定。可以预见，明年医保缴费费率还要进一步下调。

　　 工伤保险去年缴费已经减半

　　深圳工伤保险的缴纳是强制性的，所有单位都要给为职工缴纳工伤保险费。

　　深圳市人社局介绍，2016年1月1日—6月30日，工伤保险一类、二类、三类行业参保单位的基准费率分别由0.4%、0.8%、1.2%调整至0.2%、0.4%、0.6%。2016年7月1日起，深圳将按相关规定制定实施新的八类工伤保险行业基准费率标准，实现总体上降低工伤保险费率水平的目标。

　　 失业保险基数低 费率降

　　其他地区以工资总额作为缴费基数，深圳以最低工资标准作为缴费基数。

　　2015年12月，深圳下调失业保险费率，由3%下调至1.5%，其中用人单位缴费费率由2%下调至1%，个人缴费费率由1%下调至0.5%。

　　深圳以月最低工资标准2030元/月作为缴费基数，下调前个人每月要交20元左右失业保险费，单位2030元/月×2%，每月给你交40元左右，下调后个人每月减至10元，你的公司每月给你交的失业保险缴费减至20元。如果企业员工有100人，每月至少少交2000元。