“农民工工资逆袭大学生”只是个案 起薪稳定
本报讯（记者代丽丽）大学生起薪比不上农民工？人社部昨天回应称，事实并不是这样，“农民工逆袭”只是个案。调查显示，同期毕业，学历越高起薪越高。
大学生就业难的问题近年来一直是社会关注的热点话题。今年高校毕业生总量达765万人，较2014年的727万人、2015年的749万人继续增加。不仅就业难，工资也总是不尽人意。相比之下，农民工工资年年涨，一些技术工种动辄月薪过万的新闻屡见不鲜。很多人拿大学生和农民工作比较，得出了农民工涨薪跑赢大学生、“大学生起薪比不上农民工”之类的结论。
人社部劳动工资研究所“大学毕业生起点薪酬”研究报告显示，自2009年之后，全国高校毕业生人数呈现出每年稳步增加的趋势，年均增加约20至30万人，“史上最难就业季”纪录不断被刷新。相应地，高校毕业生起薪也呈现出新特点。
高校毕业生起薪基本稳定，不同专业起薪“冷热不均”。智联招聘的监测显示，从薪酬水平看，2015年应届毕业生总体的实际签约月薪平均值为4793元，较往年有明显增加。2016年应届高校毕业生期望月薪的平均值为4985元。
同时，专业之间存在较大差距，工学和法学等专业毕业生实际月薪排名靠前，2015年均值超过5100元；教育学、农学、哲学等专业毕业生实际月薪水平相对较低。第三方教育咨询机构麦可思的调查数据显示，2015届本科生毕业半年后的月收入中，计算机科学与技术专业的毕业生月收入较高，达到4978元，而就业率高的财务管理专业月薪为3645元。
针对有人把大学生起薪和农民工相比，并提出“农民工逆袭”，人社部有关负责人认为这种比法并不合适。数据显示，2015年我国农民工月均工资刚刚迈过3000元门槛，起薪要更低。如果盯着个案，农民工中的确存在月薪近万乃至更高的人，但高校毕业生中更不乏用人单位抢着要、开出几十万年薪的事例。
人社部有关负责人表示，“起薪”中的一个“起”字，点出这是起点，也可以说是职业生涯的收入低点。在用人单位看来，新招录的员工能力怎样、能给企业做多大贡献等还是未知数，再考虑到要给未来薪资留出余地，往往确定一个不太高的起薪。从全世界范围看，包括大学生在内的青年劳动力进入就业市场的起薪都比较低。有机构做过调查，高校毕业生就业满1年、满3年，通常都会迎来加薪机会。测算就业头5年的薪水走势，会发现其增幅远远高于社会平均工资的增幅。