国家统计局公布平均工资遭网友吐槽：又被平均了
国家统计局27日上午晒出的2013年各行业平均工资显示，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资首破5万元，私营单位就业人员年平均工资则突破3万。然而，无论是“高帅富”还是“矮矬穷”，各行各业都对自己的工资或工作“吐槽”了一番。
国家统计局公布各行业平均工资，本报记者专访五大行业从业者，晒出他们的工资单
土豪有财一千万，九个邻居穷光蛋，平均起来算一算，个个都有一百万。
每次公布平均工资数据，很多网友都会大呼“又被平均了”！
国家统计局27日上午晒出的2013年各行业平均工资显示，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资首破5万元，私营单位就业人员年平均工资则突破3万。
分行业门类看，非私营单位就业人员年平均工资最高的是金融业99659元，年平均工资最低的是农、林、牧、渔业25820元；私营单位就业人员年平均工资最高的是信息传输、软件和信息技术服务业44060元，年平均工资最低的是农、林、牧、渔业24645元。
昨日，《第一财经日报》记者兵分五路，分别采访了“高帅富”的金融业、互联网行业，“中游”的房地产业、制造业，以及“矮矬穷”的农业等相关从业人员。
然而，无论是“高帅富”还是“矮矬穷”，各行各业都对自己的工资或工作“吐槽”了一番。
“基础工资倒是涨了，但奖金和‘费用’都少了，这部分你们哪里统计得到？”发出疑问的是一家股份制银行某区级支行的“支行一宝”。之所以有这个称号，是因为小陈吸存揽储办法多。可是就在近一年，这颗明星陨落了。
小陈是银行的一名高级客户经理，她去年的薪水包仍有近20万元，但因揽存能力带来的“费用”收入相比前几年已下降很多。
“在我们这里(一家股份制银行)，支行如果揽到1亿存款，上头就划拨下来20万~30万‘费用’，名义上用作‘营销’。这笔费用虽然是划给支行的，但一般支行长都会转给带来存款的业务员，我前两年靠‘费用’收入就换了辆车。” 小陈说。
在业内，有着这样一个价格表：银行“营销费用”激励机制下，大行的奖励比例一般为千分之一，几家较激进的股份制银行为千分之二三，而一些对存款贴息额度较大的江浙小银行，内部最高奖励可达千分之四甚至更高。
不过，就在近一年，小陈的揽存高招遇到了三样麻烦。她因此吐起苦水。
“我最讨厌这个‘宝’那个‘宝’的互联网理财产品，它们一方面吸引走了一大批普通居民储蓄，另一方面，还在市场上形成一道无形的‘低风险资金价格’，搞得我那些公司存款客户对存款的收益要求水涨船高。”
小陈的苦水，其实是一种变相“利率市场化”的倒逼。当市场资金的公允价格事实上已经高出了银行存款利率的上浮上限，小陈的挑战还来自别家银行对公理财在近一年的蓬勃发展，这些理财用价格优势吸引走了小陈的客户们，抑或是让小陈通过外围渠道的“贴息”成本变得更高。
第二个麻烦，是一些企业客户资金开始“脱媒”。小陈遭遇到的案例是：“我手上的一家存款企业，去年底开始由财务公司打理资金，而财务公司自己有投资或放款渠道，即便资金还能流回银行，议价能力也不一样了”。
第三个麻烦，是小陈所在的银行去年开始注重考核存款平均数，几乎不再考核时点数。这让小陈本来玩转的一套月末、季末“贴息”人脉和办法落了空。
奇虎360 IT技术男：每晚加班到九十点钟
今年春天，“北漂”了5年的李栋(化名)终于搬出住了将近4年的出租房，在五环内有了一套属于自己的新家。尽管新房子还没来得及置齐家电和家具，显得有些空落落，但李栋却感觉自己工作的劲头更大了。
2年前，当360开始进军搜索时，当时在百度做底层技术架构的李栋被猎头从百度挖进了360。工资翻番不说，因为个人业务表现突出，他曾在工作一年左右的时间就获得公司一定股票奖励。当时360每股16美元左右，而一年过后，360的股价已经涨到每股30美元左右，相当于价值翻了一倍，这些股票成了他在北京得以安居的重要一笔。
这也让他有点遗憾，因为自己为了买房把手上的股票卖早了，此后360股价涨到了80多美元，甚至一度突破100美元大关。
由于优秀的表现，李栋在今年年初又成为了公司24个优秀个人之一，获得了价值50万元人民币的公司股票。
尽管与一年前同样价值50万元的股票奖励相比，360股价过去一年水涨船高，因此分配到具体股数上有所“缩水”；而IT技术的工作决定了加班几乎是家常便饭。李栋说，每晚加班到九十点钟是常事，熬通宵也时不时发生，陪伴家人的时间总是太少了。
上市房企公关专员：把男人当牲口用
“把女人当男人用，把男人当牲口用。”谈及自己的职业特性，在某上市房企担任公关专员的李明(化名)对《第一财经日报》记者表示，“我们这个行业收入应该算中上水平，但确实干得挺累的。”
李明在公司算中层管理干部，但工资在中层干部中算低的，他的年薪是20万元，不包括年终奖。“人力在招聘我这个岗位的时候，招了好久也没招到合适的人，一开始开的年薪是15万，但我看了工作内容后，觉得性价比不够高，因为负责的事情确实太多。”李明说。
后来，公司将工资从15万元提高到20万元，李明才答应加入。虽然觉得公司的激励机制较为合理，但李明也有抱怨的时候。“加班、出差都是家常便饭，此外，招聘的时候，人力一个劲地问我是否有女朋友，在他们眼里，单身男士找女朋友会分心。”
汽车公司技术工程员：不让孩子再干这行
“如果我有小孩，就不让他进这寒酸的制造业。”韦明(化名)半开玩笑半当真地对《第一财经日报》记者说。
韦明认为，如果想要刻苦钻研技术这条路就选IT行业，如果想轻松一点又能赚钱就去做金融。如果想要在制造业中做得比较牛，很难。因为“普遍很浮躁”。
国家统计局对2013年城镇非私营单位就业人员年平均工资做了统计，其中制造业类的年平均工资是46431元，属于中等偏下的水平。
韦明对制造业收入在所有行业中的水平基本认可，但认为不止46431元这么少。韦明是广州一家中日合资汽车公司的技术工程人员，他大学本科毕业后就进入了这家公司，工作接近6年时间，他现在的年收入差不多有税前20万元。
尽管收入还算不错，韦明觉得自己工作的性价比并不高。他们常常加班，每次要出新车型的时候，连续一两个星期天天加班到晚上11点也都是常有的事。
农村创业者：净收入不高，风险难预料
农村创业者小段告诉本报记者：“就我所生活的县来看，农民的收入可分为三类。一类是大田作物；一类是经济作物；还有一类是牲畜。当然，还有各种农业补贴，比如，种粮直补、农资综合补贴、良种补贴和农机购置补贴等。”
不过，留在村里的农民，年龄大多在50岁以上。年轻人都出去打工了。5月28日，人社部公布统计公报。公报指出，2013年末，外出农民工人均月收入水平为2609元。
参照这个数据，就打工这一块，农民的收入会超过3万。需要说明的是，这些农民大多数仍然保留着老家中的承包地。每到农忙季节，他们就从城市返回。然后，再进城务工。
兼业是这部分农民的现状。小段说，在地广人稀的省份，即便是种植大田作物，只要改变小农经营的格局，专业大户流转耕地几百亩，甚至成千上万亩，收入也有数十万。还有那些家庭农场主，“种养结合”获得的回报也非常可观。
除此以外，对于专业大户、家庭农场、农民合作社，中央政策也发出明确信号，支持这些新型的农业经营主体，实行新增补贴向其倾斜政策。
农村长大的小段，尽管在大城市读过大学，但还是比较喜欢农村。于是，毕业后，小段回到农村，利用电子商务平台，在帮忙推销家乡核桃的同时，也开始了自己的创业。
就个人而言，小段说，家中有30多亩地，年收入会达到5万多。电子商务这块，每年也会有5万左右的收入。不过，收入归收入，如果刨除各种生产成本，尤其是这其中投入的劳动力，其实净收入并不高的。最重要的是，来自市场上的风险，有时候很难预料。