省卫生计生委召开2016年直属单位半年工作会议
2016年省卫生计生委直属单位半年工作会议在广州召开
省卫生计生委主任、党组书记段宇飞在会上讲话
7月29日，省卫生计生委召开2016年直属单位半年工作会议。26个委直属单位主要领导围绕“抓班子、带队伍、促改革、谋发展、强内功、建高地”作汇报发言。省卫生计生委主任、党组书记段宇飞主持会议，并就如何加强委直属单位建设作了题为《勇于担当 深化改革 争当全省卫生计生事业发展的领头羊》的讲话。
段宇飞强调，委直属单位是全省卫生计生服务体系的龙头，是推动卫生计生事业改革发展的重要力量、重要助手和重要智囊。加强委直属单位建设，对于推动全省卫生计生事业发展，保障人民群众身体健康、落实计划生育基本国策具有十分重大的意义。
他指出，一个单位的建设和发展，关键靠班子。委直属单位要从促进事业长远发展的高度出发，牢牢抓住班子这个“龙头”，把握干部队伍这个“骨干”，切实抓好班子带强队伍，提高单位的建设质量和水平。一要坚持思想建党。首要的是以党的理论武装头脑；核心在于牢固树立“四个意识”；关键是以党的理论指导工作。二要坚持文化建院。要打造“四种文化”，即核心价值文化、制度文化、精神文化、廉政文化。
他强调，委直属单位是委机关职能的延伸，与委机关既是上下级的关系，也是一个共同体。委机关和直属单位要树立荣辱与共、同舟共济的理念，增强大局意识、责任意识、服务意识，加强沟通协调，着力建立和谐融洽的关系，共同推动事业的发展。在建立和谐融洽关系上，委机关要切实履行好“领导责任、组织责任、协调责任和监督责任”；直属单位要“敢于担当、严于执行、善于参谋、勇于改革”。
他指出，委直属单位作为全省卫生计生各个行业的“龙头”，必须要当好标杆、争做领头羊。一是争当现代治理的标杆；二是争当创新发展的标杆；三是争当人才建设的标杆；四是争当优质服务的标杆。
省卫生计生委领导，委机关及省中医药局各处（室）主要负责人，委直属各单位主要负责人和办公室主任参加了会议。
