广州最紧俏五大工种出炉！有你的工作吗？

大洋网讯 日前，广州市社会科学院和社会文献出版社联合发布了《广州蓝皮书：广州经济发展报告（2019）》。蓝皮书中《2018年广州人力资源市场发展情况及2019年展望》指出，2018年第四季度，在被监测企业在岗职工户籍构成中，广州本市城镇人员占比（34.99％）首次超过外省人员（34.50％）。

餐厅服务员、保安长年紧缺

根据广州市就业培训信息系统数据，生产运输设备操作工人、商业及服务业人员、专业技术人员分别占用工需求的36.65％、30.39％、13.72％，反映生产运输设备操作工人、商业及服务人员、专业技术人员是市场需求大类。

排名前5位紧缺工种基本稳定，依次为营业人员、部门经理及管理人员、餐厅服务员、行政事务人员、治安保卫人员。

根据广州市用工企业定点监测数据，2018年制造业，住宿和餐饮业，居民服务、修理和其他服务业，租赁和商务服务业的用工稳定性较差，员工流失率均位于6％以上。其中制造业企业员工流失率（8.25％）最高。

从行业间薪资来看，差异仍然较大。根据2018年第四季度的数据，行业工资薪酬中位数排名前三的行业分别为金融业，信息传输、软件和信息技术服务业，电力热力、燃气及水生产和供应业。

去年广州异地务工人员增幅有所下降

根据广州市用工企业定点监测数据，2018年第四季度，在被监测企业在岗职工户籍构成中，广州本市城镇人员占比（34.99％）首次超过外省人员（34.50％）。与上年同期相比，本市城镇在岗职工占比上升3.5个百分点，本市农村人员占比（11.43％）基本持平，本省外市（19.08％）、外省人员占比分别下降2.02个、1.34个百分点。

2018年，广州实名制登记异地务工人员数量由上年的595.59万人上升至629.42万人，同比增长5.68％。与总量增长相比，2018年广州异地务工人员的增幅较上年下降0.61个百分点。

截至去年12月31日，25岁以下、25～34岁、35～44岁、45岁及以上异地务工人员分别占9.63％、49.70％、26.26％、14.41％。与上年相比，25岁以下、25～34岁的异地务工人员占比都有所下降，35～44岁、45岁及以上异地务工人员占比则有所上升。异地务工人员逐渐呈现大龄化（45岁以上）发展趋势。

截至去年12月31日，来自广东省内和省外的异地务工人员占比分别为35.98％和64.02％。其中，省外人员较多来自湖南、广西、湖北、四川、河南和江西等省区，分别占15.82％、8.56％、7.15％、6.01％、5.97％和4.72％。近年来，来自广东省内的异地务工人员占比呈现逐步上升趋势。

截至去年12月31日，广州累计工作7年以上、6～7年、4～5年、1～3年、1年以内的异地务工人员占比分别为48.86％、14.81％、13.85％、15.17％、7.31％，累计工作7年以上的异地务工人员占异地务工总数的近五成，反映异地务工人员对工作城市逐渐拥有归属感。

文/广报全媒体记者龙锟