急先锋

　　公务员工资如何改革，才能既改善公务员群体收入水平，又可剔除公众的诟病呢？实际上，很多问题都出在“比较”二字上。只要有科学的“比较观”，就会有正确的结论。……要注意与什么人“比”什么。不同地区的公务员水平的比较，其结论可以成为公务员薪酬制度改革的出发点，从而是有意义的。如果把公务员收入水平与民营企业主的收入水平相比，那将是越“比”越没有意思，很多腐败案件就是“比较”出来的。这种不同质的“比较”是很危险的。

　　——中南财经政法大学教授、博导叶青近日就《如何化解公务员收入的“两难选择”》问题作以上表述

　　根据当前经济发展水平的承受能力，应进一步完善社会保险的筹资与补偿机制，逐步加大社会统筹比例，适度降低个人账户的缴费额，并针对不同收入人群制定差异化的待遇确定与调整机制，重点照顾城乡的老人、残疾人及其他低收入者等弱势群体。

　　——山东财经大学经济学院博士韩玉玲