曾国辉：让嫌犯重新做人 我很有成就感
曾国辉耐心做监管人员感化教育工作。（首席记者 陈帆 通讯员 管萱萱 摄）
看守所关押着各类犯罪嫌疑人，管教民警如何同他们打交道？
曾国辉：让嫌犯重新做人，我很有成就感
东莞时间网讯 他叫曾国辉，是东莞市看守所的一名管教民警。从警9年来，他一直同犯罪嫌疑人打交道。在这里，他目睹一些人经过管教重回社会，一些人经过宣判被投送监狱，而另一些人，则从这里走向刑场，从此在这个世界消失。
昨日上午，在东莞市看守所，曾国辉向记者敞开心扉，讲述一个管教民警的心路历程。
成为管教民警后，一开始有点失望
1983年7月，曾国辉在东莞大岭山出生。2005年7月，曾国辉大学毕业后，参加了公安工作。他最初的愿望，是做一名除暴安良的人民警察，真正实现自己的人生价值。“等到录取，参加了新警培训被分到看守所时，我失望了。”曾国辉笑着回忆，“当时，我认为，看守所就是整天看着各类犯罪嫌疑人，根本无法实现我当年报考的理想，不能侦查破案。”
后来，在看守所领导、同事关心帮助下，曾国辉慢慢成熟了，“其实，看守所也可以实现我的人生价值，虽然我不能在侦查、抓捕的公安第一线，但如果能耐心教育转化好每一名犯罪嫌疑人，让他们反思悔过，重新做人，也是很有成就感的。另外，通过深挖犯罪工作，我也可以协助其他警种破获很多案件，甚至大案要案。”
慢慢地，曾国辉爱上了这份管教工作。从警9年来，他获得东莞市公安局警队之星1次，大运安保先锋1次、个人嘉奖3次、个人三等功1次、个人二等功1次。
用心对待监管对象，渐渐喜欢这工作
看守所关押着各种各样的犯罪嫌疑人，管教民警如何同他们打交道？
曾国辉说，感化教育是管教民警的看家本领，被监管人员服不服管，关键看管教民警有没有本事，够不够耐心、会不会说话。
“如果我们管教民警对他们不耐心，他们对我们就会有抵触情绪，就不会与我们沟通交流，更不可能反映新情况、新线索。”曾国辉介绍，管教民警要经常和被监管人员聊天，开导他们，在心理上给他们以安慰，进而使其感化。
“比如说，两名被监管人员吵架或者打架了，你一定要先深入了解他们吵架或打架的原因，耐心倾听双方‘辩解’，不要一违规就采取处罚措施；对一些较小的违规，还可以通过对双方教育感化来化解，比如相互道个歉、握个手等，给双方台阶下，让他们觉得有面子，渐渐地，他们就会觉得你这人很公正，能信任你。有时候，一些留所服刑罪犯，刑满释放后，没有亲人来接，身上又没路费，我们管教民警也会自己掏钱帮助他们。”
提到被监管人，曾国辉的故事说不完。
监管对象被感化，主动提供线索助破案
曾国辉说，作为管教民警，一定要经常深入监室，和被监管人员面对面接触交流，时刻关注他们的喜怒哀乐，缩短被监管人员对管教民警从戒备到信任的距离。“比如，当监管对象是个文盲，对法律一点都不懂，你要多花点时间给他分析案情，帮他补习法律知识；再比如，某监管对象患有疾病，你要花点时间关心他的生活。通过这些小事，逐渐和他们建立信任关系，渐渐感化他们。”曾国辉说。
据曾国辉介绍，2014年初，一名被监管人员被送入东莞市第一看守所，刚进来时，精神状态较差，很消极，后来经过曾国辉多次沟通，他才反映自己胃不好，进看守所后，心里是很害怕，又不敢说。了解到这些情况后，曾国辉立即带他到医务室看病，并为其申请三餐吃粥。在曾国辉关心下，这位监管对象病情逐渐好转，精神状态也好了很多。
“逐渐地，他便信任了我，放下思想包袱，主动跟我说要检举揭发，争取立功表现，回报社会。”曾国辉说，通过监管对象的检举揭发，茶山公安分局成功打掉一个以茶山镇为主要据点的抢夺犯罪团伙，破获系列抢夺案件130宗、入室盗窃案件1宗，合计案值约30万元人民币，抓获在逃犯罪嫌疑人2名。
家人理解并支持他的工作
看守所不是监狱，在押人员在这里呆的时间都不会太长，在押人员一批一批地换，民警却不能走。由于看守所工作的特殊性，经常需要值班，节日不能与家人团聚也是常有的事。
“说到这个问题，首先，我得感谢我的父母和妻子对我工作的无条件支持，9年来，他们从未埋怨我因为工作而无法抽多点时间陪伴他们。”曾国辉说，提到家人，他有些内疚，“和其他公务员不一样，他们理解我的职责所在。作为监管民警，我们都无怨无悔。”
