(治国理政新实践·上海篇)两年来闵行区实施“班长工程”成效初显

01.06.2016  16:30

    昨天,100位村居党小组长、村民小组长、妇女小组长、社区楼组长、村居群众性团队负责人走进闵行区委党校,接受专题培训。记者从闵行区委组织部获悉,闵行区的“班长工程”建设已经延伸到“三长”(村居党小组长、村民小组长、妇女小组长、社区楼组长、村居群众性团队负责人)队伍建设。

    最优秀干部下基层

    社会治理重心在基层,核心在人。闵行区有500多名村居党组织书记。基层党组织书记就是一个个“班长”,工作带头人。闵行区委组长部组织一科科长郑耀彬介绍,“班长工程”就是要舍得把最优秀的人放到最重要的岗位上。2014年以来,闵行区委着力推进村居“班长工程”建设,选派优秀干部充实到基层。

    目前,闵行区已经选派调整了61位街镇优秀干部到村担任村党组织书记,选派了63位机关、事业单位工作人员担任居民区党组织书记。

    金融背景打开思路

    梅陇镇财政所所长任伟萍遵从镇党委的安排,下沉到陇西村担任“班长”,当时陇西村有租赁企业70多家,主要以第三产业租赁为主体。镇党委、政府希望把陇西村打造成一个全新的经济合作社。任伟萍一直从事金融工作,以前工作中常常与陇西村打交道,熟悉陇西村的经济状况。所以,任伟萍一到陇西村,就接手了陇西村动迁房小区“晶杰苑”的商铺回购工作。她充分发挥金融专业背景优势,查询资料,实地调研,走访企业家朋友,通过几番分析讨论,最终决定利用“晶杰苑”靠近南方商城的地域优势,引进农业银行、上海农商银行等5家银行和4家金融证券公司,形成了“晶杰苑”商铺“金融一条街”的发展模式。现在陇西村的各项经济指标在全镇名列前茅。

    居民区来了律师团

    颛桥镇银都苑第一居民区党总支书记张学军也是一位优秀的“班长”。

    银都苑第一居民区建于1995年,老小区人口老龄化严重,同时辖区内动迁群众多,困难群众多,外来人口多,居民区里纠纷此起彼伏。张学军原先在颛桥镇城市管理中心工作。他说:“我觉得在居民区的管理中,不仅要讲情,更要讲法。”张学军组建了由7名资深律师组成的专家律师团,每双周六到社区接受居民咨询。专家律师团零距离为居民答疑解惑,居民的法律意识增强了,纠纷下降了。从2014年200多件下降到目前的23件,涉及经济赔偿类纠纷发生率也下降36%。银都苑第一居民区还获得了闵行民主法制示范区。

    培养机制助力“班长

    为了充分发挥“班长”的潜力,激发“班长”的工作动力,增加他们的实战能力,闵行区实施了教育培养机制、激励保障机制。

    全区村居党组织书记培训纳入全区干部培训规划,每年制定年度培训计划。为了拓展“班长”的发展空间,闵行区委还积极探索村居“班长”的职业发展道路。

    本报记者鲁哲

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