院士增选结果揭晓 女院士比例创新高
12月7日，中国工程院和中国科学院官方网站分别发布通告，宣布2015年新增院士名单。据了解，今年两院共增选131名院士，其中中国工程院增选70名院士，中国科学院增选61名。据统计，在中国工程院新增院士中，来自企业和基层一线的工程科技专家的比例有显著提高。
据了解，在中国工程院新增院士中，男性67人，女性3人；最小47岁，最大73岁，平均56.2岁；相比去年，更多企业和基层一线工程科技专家当选；增选后我国工程院院士达852人，外籍院士49名。而在中国科学院今年增选出的61名院士中，包括女性9名，男性52名，新当选女性院士的数量和比例均为规范院士增选制度以来最多的一次，新当选院士最小年龄43岁，最大年龄69岁，60岁（含）以下的占88.5%。
据中国工程院官网7日消息，该院2015年院士增选工作于1月正式启动，通过中国科协组织学术团体提名和院士提名两条途径，共提名了521名有效候选人。6月8-13日，召开了院士增选第一轮评审会议，从521位有效候选人中产生了203位进入第二轮评审。第一轮评审会议结束后，工程院委托进入第二轮评审候选人的主管部门组织对其材料进行了公示，并集中受理和认真处理了对候选人的投诉。
10月下旬，召开了院士增选第二轮评审会议，经过各学部初选和全体院士终选等程序，共选举产生了70位新当选院士。其中，机械与运载工程学部9人，信息与电子工程学部8人，化工、冶金与材料工程学部9人，能源与矿业工程学部8人，土木、水利与建筑工程学部8人，环境与轻纺工程学部6人，农业学部9人，医药 卫生 学部7人，工程管理学部6人。
据了解，新当选的70名院士中，男性67人，占95.7%，女性3人，占4.3%；最小年龄47岁，最大年龄73岁，平均年龄56.2岁，比2013年下降0.7岁；60岁（含）以下的56人，占80%；61岁至70岁（含）的12人，占17.1%；70岁以上的2人，占2.9%。新当选的院士中，来自高等院校的有34人，占48.6%；研究院所15人，占21.4%；企业及医院21人，占30%，比2013年增加8.5%，更多来自企业和基层一线的工程科技专家当选为该院院士。
共有6个尚无院士的二级学科产生了新当选院士，激光增材制造、大数据和下一代互联网等学科方向均有新当选院士。本次增选后，中国工程院院士总数达到852人（其中资深院士322人），院士队伍的学科覆盖更趋全面，地区分布更加广泛，这将更有利于发挥院士的群体作用，推动工程技术的发展和激励优秀人才的成长。
经过全体院士大会选举，产生了8名新当选外籍院士，比2013年增加2名，其中，美国籍5名，英国籍、加拿大籍和奥地利籍各1名。本次增选后，工程院外籍院士总数达到49名，将更有利于促进国际交流与合作，扩大工程科技界的影响。
据了解，中国工程院经过12次院士选举，对院士增选制度不断进行改革完善。在本次院士增选中，该院按照党中央国务院关于改进完善院士制度的要求，实施了一系列改革措施。例如：改革候选人提名途径，取消了国务院各部门，各省、自治区、直辖市和有关大型企业等“归口遴选部门”的提名途径，仅保留院士提名和学术团体提名两种途径；完善院士增选机制，增加了全体院士终选环节；调整了候选人年龄、身份等规定；完善了候选人材料公示和投诉调查机制；加大了对违纪违规行为的处罚力度，等等。
总体上看，工程院将改进完善院士增选制度与完成本次院士增选任务紧密结合，新的改革措施得到了较好的落实，院士增选的制度体系得到进一步完善，这为今后进一步改进完善院士增选制度做好院士增选工作奠定了扎实基础。
今后，该院将继续深入贯彻党中央国务院关于改进完善院士制度的要求，突出学术导向，坚持院士的标准和条件，坚持质量第一的原则，不断优化院士队伍的学科、年龄等结构，将更多符合条件的中青年工程科技人才吸收到院士队伍中来，为推动创新驱动发展战略的实施，促进我国工程科技事业发展做出新的更大贡献。
