鹤山出书介绍县域政府绩效管理经验

　　近日，由鹤山市委常委、纪委书记甄荣毅主编，鹤山市委常委、组织部部长张学东执行主编的《县域政府绩效管理鹤山十年实践》正式出版发行。作为县域绩效试点工作的总结和提升，该书凝聚了鹤山市委、市政府的心血，浓缩了“鹤山模式”政府绩效管理的精华，为县域政府绩效管理的开展提供了很好的参考。

　　作为全国政府绩效管理创新示范点、首届中国治理创新100佳经验·政府创新十佳，鹤山市从2003年起，结合实际，循序渐进，导入全新的绩效理念，配套跟进规范化管理系统，创新开发针对性技术工具，建设传播和谐绩效文化，逐步建立起与基层管理、机关作风、公共财政、服务效率相关联的考核评价制度，引导公共部门与镇级政府转变职能，形成一整套符合基层实际、有地方特点的政府绩效管理体系，并走上了以科学的考核评价推动科学发展之路。2012年，鹤山市更作为广东省唯一的县级绩效管理试点单位，将“鹤山模式”绩效管理工作经验在全省范围内推广，并获得省领导的高度肯定。

　　据悉，《县域政府绩效管理鹤山十年实践》一书，围绕鹤山政府绩效的管理历程、管理理念、管理体系、管理组织、管理特征、考核评价结果应用等六大纲要，不仅从整体上展示了鹤山市政府绩效管理的做法，更融入近年来鹤山绩效新的理论结晶和实践成果，高度提炼出有价值的理念创新和技术创新，深入诠释了现代绩效管理的发展动向，为当前我国党政机关破解政府绩效管理难题作了有益尝试。