人社局解读人才入户:买商用公寓入户行不通

20.06.2014  11:51

  广州市人社局解释有关引进人才的政策,有合法租住手续即符合住房条件

  羊城晚报讯 记者尹安学报道:仍在限购的广州,如何让符合引进的外地人才入户广州?昨天,广州市人社局回应:买商住性质的公寓,肯定不行,外地人可通过租房入户。

  广州市人社局解释,由于对引进的人才要综合考虑其现实表现和工作能力水平,比如,对被要求引进的人才有一定工作年限限制,比如,他们缴纳社保不包括补缴之类的情形。

  虚假申报永久取消申请资格

  按照广州市人才入户细则,符合引进的人才,需提供本人或爱人的“固定住所的合法产权证明”、单位分配的住房、在单位租赁的住房、在直系亲属租住的房屋证明,或者提供“合法承租且依法办理了一年以上租赁备案手续的房屋租赁合同”。

  很多读者不解:商业住宅性质的公寓,算不算“合法产权证明”?昨天,广州市人社局答复:所谓“合法产权证明”,是住宅性质的房屋产权证明。也就是说,商业住宅性质的公寓,不能算个人“合法产权证明”。

  考虑到广州限购,外地人要入户广州,很难通过拥有“合法产权证明”来提供合法住所证明,但可以通过租赁房子来实现。按照细则,租房只要合法承租、签署一年以上房屋租赁合同且办理了房屋租赁备案手续,就符合住房条件。

  按照新的政策,引进高层次人才不再受年龄限制,对具有副高人才、二级技师职业资格的高技能人才均放宽5岁。不过,广州首次明确,对有隐瞒、欺骗或提供虚假证明材料等情形的申报人,永久取消申请资格,并把情况向引进单位、主管部门及各审批部门通报;已入户的,予以注销,退回原籍。

  引进人才入户有了总量控制

  在操作细则上,新的广州引进人才入户政策,首次增加了初审和公示等制度,明确了全部业务实行网上办理,并开通了网上预约、批量受理以及手机短信提醒功能。特别是针对高层次人才办理入户,开辟了“绿色通道”,办理更加便捷。

  之前,只要符合条件都可以申请入户,没有总量限制。广州市人社局称,今后,每年的人口机械增长会有一个年度总量计划,对于符合条件的人才引进的总量计划,由相关职能部门统筹安排。

  办理入户广州手续,如果毕业后不知道档案在哪儿,可以建立临时档案。

  在职研究生学历是否认可?广州市人社局答复,同时提供教育部门出具的学历学位鉴定证明即可。

  在广州市注册的小公司也能引进人才?如果单位没人事户头,申请该如何申请?广州市人社局答复:在广州注册登记的机关事业单位、企业、社会组织等用人单位均可根据需要引进各类人才。个人可以通过已经设立人事户头的主管部门申报。无主管部门或者无人事户头的,可以通过公共就业和人才服务机构申报。

  ■焦点问答

  1 大小用人单位均可申报

  问:在广州市注册的公司无论规模大小均可申报引进人才吗?如果单位没人事户头,职工该如何申请?

  答:只要在本市注册登记的机关事业单位、企业、社会组织等用人单位均可根据需要引进各类人才。用人单位没有人事户头但主管单位有人事户头的,可通过主管单位申报;用人单位也没有主管单位,可通过公共就业和人才服务机构申报。

  2 年龄如何计算?

  问:本科学历年龄限制在35周岁以下,假如张三1980年5月1日出生,具体截止日期该如何计算?

  答:细则对不同条件人群有年龄限制,但这里面的年龄限制均包含限制数的本数。如张三,他在36周岁生日前(2016年4月30日前)申报就可以。但人才引进业务有一定的审批时限要求,今后引进人才申请的受理时间为每年的3月1日至12月31日,所以建议申办人提前申办。

  3 合法产权不含公寓

  问:“本市合法住所证明”中要求提供“合法承租且依法办理了一年以上租赁备案手续的房屋租赁合同等”该怎么理解?像公寓等商业住宅性质,是否认可?

  答:该规定是指合法承租、签署一年以上房屋租赁合同且办理了房屋租赁备案手续。“合法产权证明”包括房屋性质为住宅性质的房屋产权证明。

  4 社保记录补缴不认

  问:申报材料中的“参加社会保险证明”,社保证明是否要求五险俱齐,补缴是否认可?

  答:必须五险(养老、医疗、工伤、生育、失业)俱齐。由于用人单位引进人才须综合考虑其现实表现及工作考核情况,因此要求被引进人员工作满一定年限,所以《实施细则》要求的参加社会保险不包括补缴的情形。

  5 档案丢了可建临时档案

  问:如果不知道档案在哪,该怎么办?

  答:申报人没有档案或档案丢失的,可按照《实施细则》要求准备相关材料建立临时档案。

  6 能提供学历鉴定证明即可

  问:在职研究生学历是否认可?

  

  答:能提供教育部门出具的学历学位鉴定证明就可以。